11月11日晚，公司员工骨干培训交流会在逸夫楼4004举行，通识教育学院辅导员叶云岭出席了此次交流会，在会上与14级和15级的员工干部漫谈员工骨干该如何做好高校的组织工作。院员工会主席姜鸥迅主持了这次会议，各组织的主席和各个部门的部长参加了此次活动。
叶云岭老师先给与会员工骨干分析了2015年度的就业形势和就业方向的选择，以及毕业后的工作与本专业的相关度。经过各方面全方位的分析，并得出结论：文院专业的员工在社会上的需求不断增加，文学专业的学子就业渠道更加广阔。
会上，叶老师结合自身经历从三个方面分享了塑造完美的人格的方法。他指出，文院员工应该注意专业知识方面的稳扎稳打，相关专业知识的广阔视野，以及工作能力的拔高提升；坚持不懈的努力，遇到困难永不退缩的精神才是解决问题的良药。
在互动环节中，叶老师还抛出了“员工工作可以让我们获得什么”的问题，引起同学们广泛的发言参与。发言结束后他从情感和现实生活两大方面总结了三大点收获:一个是拥有了完美的人格，一个是拥有更多的真正的情感和友谊，最后就是在能力上得到前所未有的提升。
会议的最后，叶云岭老师给出几点忠实的意见，他强调，老员工要学会坚定理想信念，锤炼全面的本领，塑造健全的人格，并且给予文院学子肯定和祝愿。
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